zur Teilnahme an der Rufbereitschaft Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse 3 bzw. B Wir bieten Übertarifliche Bezahlung geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag So geht’s weiter Bewerben
Sie ein Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung, sowie eine berufliche Perspektive und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser Angebot an Sie: Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB
Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung nach Tarif iGZ (GVP) Urlaubs
und präzise Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung Urlaubs
Geschick und präzise Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung
Geschick und präzise Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung
17,00 € Stundenlohn plus Zuschläge Arbeitszeit: Montag bis Freitag Einsatzort: fester Einsatzort in Leipzig (keine Montage) Arbeitszeit: Vollzeit Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Bezahlung
und präzise Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung Urlaubs
– von der Planung bis zum Betrieb – aus einer Hand. Mit rund 600 Mitarbeitenden sind wir an 9 Standorten vertreten. Freuen Sie sich auf: Einen festen Arbeitsvertrag und eine gute, leistungsgerechte Bezahlung
aus der Elektroindustrie in Leipzig eine freie Stelle als Elektriker. Dazu gibt es eine gute Bezahlung und viele attraktive Sozialleistungen. Überzeugt? Dann bewerben Sie sich doch am besten gleich online
Bei einem unserer renommierten Kunden in Leipzig bietet sich diese langfristige Herausforderung. Was wir Ihnen bieten Übertarifliche Bezahlung Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts
Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Eine übertarifliche Bezahlung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Anne-Marie Kokott Referenznummer 744006/1 Kontakt aufnehmen E-Mail
. Dadurch erweiterst du dein Fachwissen und knüpfst wertvolle Kontakte. Sicherheit und faire Bezahlung: Wir legen großen Wert auf eine zuverlässige Bezahlung, soziale Absicherung und Lohnfortzahlung
erweiterst du dein Fachwissen und knüpfst wertvolle Kontakte.Sicherheit und faire Bezahlung: Wir legen großen Wert auf eine zuverlässige Bezahlung, soziale Absicherung und Lohnfortzahlung bei Urlaub
mit einer Behinderung sind bei uns herzlich willkommen. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs
mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs
, bewerben Sie sich am besten direkt online! Wir nehmen Diversität ernst und sind daher allen Menschen gegenüber aufgeschlossen. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB
von Menschen mit Behinderung. Das dürfen Sie erwarten Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Zuschuss zur betrieblichen
und sind daher allen Menschen gegenüber aufgeschlossen. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben Ein engagiertes
, ein Handelsunternehmen, in Leipzig eine freie Stelle als Servicemonteur. Dazu gibt es eine gute Bezahlung und viele attraktive Sozialleistungen. Überzeugt? Dann bewerben Sie sich doch am besten gleich online
jede Bewerbung! Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30
– wir freuen uns auf Sie! Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Das dürfen Sie erwarten Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft
Deutschkenntnisse Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung nach Tarif iGZ (GVP) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen
Arbeitsvertrag in der Direktvermittlung Persönliche Einsatzbegleitung und weiterführende Betreuung durch ein erfahrenes Team Garantiert tarifliche und pünktliche Bezahlung Zusatzleitungen, wie Arbeitszeitkonto
Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung nach Tarif iGZ (GVP) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Stundenerfassung
und präzise Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung Urlaubs
und faire Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Stundenerfassung in einem Arbeitszeitkonto Persönliche Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner Haben wir Ihr Interesse
Handwerkliches Geschick und präzise Arbeitsweise Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame
Bezahlung (lange vor dem 15. des Monats) ggf. Inflationsausgleichsprämie von bis zu 2.300 € übertarifliche Bezahlung bis zu 500 € Mitarbeiterprämienzahlung sehr gute Übernahmechancen durch unsere Kunden
und präzise Arbeitsweise Sicherheitsbewusstsein und Einhaltung von Vorschriften Das dürfen Sie erwarten Unbefristete Festanstellung Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Attraktive und faire Bezahlung Urlaubs
und faire Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Stundenerfassung in einem Arbeitszeitkonto Persönliche Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner Haben wir Ihr Interesse
. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine faire Bezahlung nach IGZ-Tarifvertrag Individuelle Arbeitszeitkonten für mehr Flexibilität Bis zu 30 Arbeitstagen Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld, je