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tarifliche Bezahlung mit einer zusätzlichen Aufwandsentschädigung und tariflichen Sonderzahlungen zu - Sie bekommen von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Die Schutzausrüstung für Ihren Einsatz stellen
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Bezahlung Wertschätzung Deiner Arbeit Hohe Übernahmechance durch Kundenunternehmen 35-Stunden-Arbeitsvertrag Abwechslungsreiche Tätigkeiten Weiterqualifizierung in Kundenbetrieben und durch die NIHS GmbH
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wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden. Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten
die weiteren Schritte. Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden
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geregelte Arbeitszeiten Garantiert tarifliche Bezahlung Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrtgeldzuschüsse Lohnfortzahlung an einsatzfreien Tagen Persönliche und individuelle Betreuung Stellung
wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden. Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten
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und Belastbarkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Das bieten wir dir: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Shuttleservice zum Einsatzort Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag tarifliche Zuschläge
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