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Arbeitsverhältnis mit dem Ziel zur Festeinstellung beim Kunden Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit bis zu 30 Tage Urlaub (je
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Bereitschaft zur Schichtarbeit (ggf. auch Wochenend- oder Feiertagsdienste) Körperliche Belastbarkeit und gute motorische Fähigkeiten Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus
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